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山西药科职业学院领导干部廉政档案制度

发表时间:2016-09-27 14:05:36    作者:    来源:[原创]

 

为及时准确掌握领导干部廉洁自律情况,提高领导干部廉洁从政意识,给全面考核、考察干部提供可靠依据,确保领导干部廉政档案建立在客观、公正、科学的基础上。根据上级纪委要求,结合学院实际,特制定本制度。
为及时准确掌握领导干部廉洁自律情况,确保领导干部廉政档案客观、公正、科学。根据上级纪委要求,结合学院实际,特制定本制度。
一、建档范围及对象
 廉政档案建档范围及对象为学院在职的正科级以上党政领导干部。副厅级、正处级领导干部廉政档案由省纪委建档。
二、档案内容
1.领导干部基本情况;
2.廉政考核的有关情况;
3.年度个人廉政总结、民主生活会自查自纠及述职述廉民主评议结果;
4.群众举报,涉及领导干部的违纪违法线索,经有关部门核实后的情况及处理结果;
5.廉政奖惩情况;
  6.在公务活动中按规定上缴礼品的时间、品名、估价和上缴的礼金、有价证券的数目等;
  7.个人收入申报和重大事项报告情况;
8.纪检监察部门实施廉政谈话的有关情况;
9.领导干部操办婚丧喜庆事宜报告表;
10.干部配偶、子女从业情况;
11.参加廉政教育、培训、学习的情况。
三、建档要求
1.廉政档案的内容要实事求是,能真实完整地反映领导干部的廉洁廉政情况;
2. 入档材料要求填写清楚,字迹工整,不得涂改。凡需个人签字、领导审核和加盖公章的,必须履行完规定程序方可入档;
3.廉政档案须确保党组织考核任用干部时能准确及时提供干部的廉政情况。
四、档案管理
1.廉政档案要一人一档,统一表、卡、袋、卷,按规定造册编号,装订有序,专柜保存,专人负责,不得遗失和毁损;
2.要严格遵守档案的有关保密规定,因工作需要查阅时,须经纪检监察部门负责人批准;
3.保管人员不得泄露档案内容,违反者将按国家有关规定追究责任,严肃处理;
4.干部工作变动时,应将廉政档案及时移交给有关部门。
本制度自公布之日起执行。
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